El director del Servicio Departamental de Salud (SEDES) informó sobre el proceso de convocatoria para la institucionalización de cargos administrativos, destacando que se trata de una demanda histórica del sector salud y no de una acción improvisada. Señaló que desde mayo de este año se vienen publicando convocatorias públicas, cumpliendo el compromiso de garantizar que los puestos sean ocupados mediante méritos y concursos transparentes.
La autoridad lamentó que algunas voces intenten politizar el proceso, desviando la atención de temas más urgentes para el sistema de salud. Afirmó que cuenta con todas las solicitudes emitidas por sindicatos y federaciones respaldando la necesidad de avanzar en la institucionalización, y recordó que él asumió funciones en abril, por lo que este trabajo no responde a fines coyunturales.
“Lo que se quiere, aparentemente por cálculo político, es frenar un proceso que brinda estabilidad laboral a la gente. No sé si sus candidatos siquiera se han inscrito, y aun así buscan detener un mecanismo que reconoce la experiencia y los méritos”, expresó, advirtiendo que este tipo de acciones podría anticipar una “masacre blanca” en un futuro.
Casson enfatizó que el objetivo es que prevalezcan la trayectoria, el mérito y la transparencia, especialmente para trabajadores que llevan más de 15 años sin lograr su institucionalización. Aclaró además que es falso que se estén convirtiendo ítems administrativos en médicos o viceversa. “Las peras no pueden volverse manzanas. Los ítems administrativos no pueden transformarse en ítems médicos”, explicó.
También cuestionó que, pese a las críticas públicas, no se hayan presentado solicitudes formales de informes ni peticiones de información al SEDES o a la Gobernación. Aseguró que, si alguna autoridad decide acudir al SEDES, será recibida con respeto y se le explicará de manera detallada el funcionamiento del sistema de salud para evitar que se continúe desinformando a la población.
